Ai-je droit à une prime de précarité après un licenciement pour abandon de poste ?

Question

Jai effectuer un premier cdd qui a était renouvelé.  Jai était licencier pour un abondons de poste, j’ai reçu mon solde tout compte mais j’ai remarquer qu’il manqué ma prime de précarité du fait que j’ai fini le premier contrat.   Je voudrai savoir si je dois avoir cette prime de précarité ou non ?   Cordialement

Équipe Ekie · Answer

Bonjour, Merci pour votre question.

En règle générale, un salarié en CDD qui effectue un abandon de poste perd son droit à la prime de précarité.

Selon l'article L1243-10 du Code du travail : "L'indemnité de fin de contrat n'est pas due :

1° Lorsque le contrat est conclu au titre du 3° de l'article L. 1242-2 ou de l'article L. 1242-3, sauf dispositions conventionnelles plus favorables ;

2° Lorsque le contrat est conclu avec un jeune pour une période comprise dans ses vacances scolaires ou universitaires ;

3° Lorsque le salarié refuse d'accepter la conclusion d'un contrat de travail à durée indéterminée pour occuper le même emploi ou un emploi similaire, assorti d'une rémunération au moins équivalente ;

4° En cas de rupture anticipée du contrat due à l'initiative du salarié, à sa faute grave ou à un cas de force majeure."

Pour plus d'information, n'hésitez pas à nous contacter au xx.xx.xx.xx.xx. L'équipe Avostart

Ai-je droit à une prime de précarité après un licenciement pour abandon de poste

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