rupture d'un contrat de professionnalisation
actuellement en contrat de professionnalisation (engagement de 18 mois, de septembre 2019 à mars 2021) je souhaiterai mettre fin à ce contrat car celui ne me convient pas. Quels sont les recours possibles pour y mettre un terme avec mon employeur?
Réponse de Équipe Ekie
Bonjour,
nous vous remercions pour votre question.
Le contrat de professionnalisation peut se rompre de la même manière qu'un contrat de travail de droit commun.
Ainsi, il est possible de mettre fin de manière anticipée à un contrat à durée déterminée dans certains cas: - la faute grave - la force majeure - l'inaptitude du salarié - la justification d'une embauche en CDI - un accord entre l'employeur et le salarié.
Pour plus d’information, n'hésitez pas à contacter notre service client au xx.xx.xx.xx.xx.
L'équipe d'Avostart.
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