Comment procéder au licenciement d'un employé CESU
nous venons de vendre notre maison et quittons la ville que nous habitions. Nous employions depuis 24 ans une personne par l' intermédiaire du CESU 3 H 1/2 par semaine pour l'entretien de la maison. on va donc arrêter son emploi par la force des choses. Doit on des indemnités de licenciement et si oui quel calcul? combien de semaines de préavis faut il prévoir? doit on prévenir le cesu de cette situation ou le fait de ne plus faire de déclaration suffira.
Réponse de Équipe Ekie
Bonjour,
Nous vous remercions pour votre question.
En ce qui concerne l'indemnité de licenciement:
Dans le cas d'un licenciement d'un employé CESU, l'employeur est effectivement tenu de verser une indemnité à l'employé. Le montant des indemnités de licenciement est de : 📌 1/4 de salaire mensuel moyen BRUT 📌 par année d’ancienneté pour les 10 premières années 📌 1/3 de mois par année au-delà de 10 ans d’ancienneté.
En ce qui concerne le préavis:
La durée du préavis est de : 📌 une semaine avec 1 et 6 mois d’ancienneté 📌 un mois avec 6 mois à 2 ans d’ancienneté 📌 2 mois avec plus de 2 ans d’ancienneté.
Pour plus d'informations, n'hésitez pas à contacter notre service client au xx.xx.xx.xx.xx.
L'équipe Avostart
Recevez une réponse juridique en moins de 24h !
Ces questions posées par d'autres internautes pourraient vous intéresser
- Inaptitude poste de travail après 2ème visite
- Licenciement pour faute : je n'ai plus de nouvelles
- Contester un licenciement pour alcoolemie
- Mon employeur me doit des salaires et m'a notifié mon licenciement en retard
- Entretien préalable à un éventuel licenciement sans cause réelle et sérieuse
- Contester un licenciement pour faute et demander une contre-expertise
- Délai de préavis en cas de licenciement pour motif personnel
- Négociation de l'indemnité à l'issue d'un licenciement transactionnelle
Les fiches pratiques des experts ekie sur Licenciement
- Licenciement d'un salarié sous CDD
- Lettre de licenciement CESU : Comment la rédiger ?
- Tout savoir sur le licenciement CESU
- Licenciement pour motif économique individuel
- Chômage après licenciement pour inaptitude : quel montant ?
- Barème Macron : quel est le montant des indemnités prud'homales ?
- Faute professionnelle : ce qu'il faut savoir
- Arrêt maladie pour dépression dans la fonction publique : ce qu'il faut savoir