Bonjour je suis en cdd jusqu\'a

Bonjour,

Votre employeur a le droit de vous proposer une date de fin avancée de votre CDD et, si vous êtes tous les deux d\'accord, le CDD peut prendre fin plus tôt que ce qui était prévu initialement,

En dehors de ce cas particulier où vous êtes tous les deux d\'accord, votre employeur ne peut rompre le CDD, hors période d\'essai, que dans 4 cas : - La faute grave - La faute lourde, - La force majeure - L\'inaptitude constatée médicalement.

En dehors de ces cas, et si vous refusez la proposition de votre employeur, ce dernier ne pourra que s\'armer de patience et attendre le terme prévu,

Espérant avoir été utile et restant disponible,

Votre dévouée,

Camille Hayek Barreau de Paris Chez Maître Salhab - 72, Avenue Kleber 75116 Paris