Mon employeur a fait un retrait de salaire suite maladie grossesse
Bonjour, En 2015, j’ai été mise en arrêt de travail par mon médecin en février et mars en raison de ma grossesse connue. Mon employeur (Creche privée) a réduit mon salaire de plus de la moitié pour chacun de ces deux mois. En avait il le droit? J’ai envoyé un recommandé l’année dernière pour lequel je n’ai eu aucun retour. J’ai changé d’employeur en 2016. Aujourd’hui, en 2019, suis je en droit d’effectuer une démarche judiciaire ?
Réponse de Équipe Ekie
Bonjour, nous vous remercions pour votre question.
Si le salaire versé est erroné, il est possible pour le salarie d'envoyer une lettre recommandée à l'employeur pour lui demander le restant dû.
Par ailleurs, il est possible pour le salarié de s'adresser au conseil de prud'hommes pour obtenir le restant dû.
Le délai pour agir est de 3 ans.
Pour plus d’information, n'hésitez pas à contacter l'un de nos conseillers au xx.xx.xx.xx.xx. L'équipe Avostart
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